REPUBLIKA.CO.ID, PURWOKERTO -- Pemerintah Kabupaten Banyumas akan melaksanakan seleksi terbuka atau lelang, untuk beberapa jabatan di pemerintah. Jabatan yang akan diisi dengan sistem lelang tersebut antara lain untuk jabatan staf ahli yang merupakan jabatan eselon IIB) dan jabatan camat yang merupakan jabatan eselon IIIA.
''Jabatan yang akan diisi melalui sistem lelang atau seleksi terbuka ini memang sedang terjadi kekosongan. Sebagian karena pensiun, sebagian lagi karena pejabat yang lama dimutasi ke tempat lain,'' jelas Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Banyumas Achmad Supartono, Selasa (17/5).
Dia menyebutkan, pelaksanaan sistem lelang ini tertuang dalam pengumuman yang ditandatangani Sekda Banyumas pada 16 Mei 2016 dengan nomor surat 800/3963/2016. Pelaksanaan seleksi terbuka ini juga didasari Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN), Undang-undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah dan Peraturan Bupati Banyumas nomor 9 Tahun 2016 tentang Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama .
Berdasarkan surat pengumuman tersebut, posisi yang akan diisi dengan sistem lelang antara lain staf ahli bidang hukum dan politik, Camat Tambak, Camat Lumbir dan Camat Gumelar.
Achmad Supartono menjelaskan, seluruh posisi jabatan tersebut saat ini sedang mengalami kekosongan. Pejabat lama staf ahli bidang hukum dan politik terjadi kekosongan karena pejanat lama Imam Pamungkas, sudah dimutasi menjadi Kepala Satpol PP.
Sedangkan untuk jabatan 3 camat, antara lain karena pejabat camat lama di Kecamatan Gumelar sudah dimutasi menjadi camat di Kecamatan Kedungbanteng, pejabat camat Tambak yang lama dimutasi ke Kecamatan Kalibagor, sedangkan camat Lumbir dimutasi menjadi camat Wangon.
Meski demikian dia juga menyebutkan, untuk bisa mengikuti seleksi terbuka, harus memiliki sejumlah persyaratan. Untuk posisi staf ahli, yang berhak mengikuti seleksi adalah PNS yang sudah menduduki jabatan eselon IIIA dengan golongan kepangkatan IVA. Sedangkan untuk posisi camat, yang bisa mengikuti tes adalah PNS yang sudah pernah menduduki jabatan IIIB dengan golongan kepangkatan IIID.
Achmad Supartono menambahkan, beberapa tahapan dalam seleksi terbuka telah diedarkan mulai dari pengumunan sampai dengan penentuan terakhir. ''Penerimaan berkas lamaran akan dibuka mulai 18 Mei hingga 7 Juni 2016, verifikasi dan seleksi administrasi mulai 18 Mei-8 Juni 2016 dan pengumunan hasil seleksi administrasi pada 9 Juni 2016,'' katanya.
Setelah pengumuman hasil seleksi administrasi, baru akan dilaksanakan tes potensi dan tes kompetensi. Tes potensi dan kompetensi ini akan dilaksanakan 13 Juni dan 14 juni 2016. Kemudian dilanjutkan tes wawancara pada 22 Juni 2016, pengumuman 3 besar untuk masing-masing jabatan pada 24 Juni, dan penentuan akhir pada 27 juni 2016.
Ikuti Whatsapp Channel Republika